BLOG

13 de mayo de 2021

Para qué Evaluar el Desempeño – Lo primero es la persona no sus resultados –

La Evaluación del Desempeño es un proceso sistemático y periódico que analiza el rendimiento y los resultados de un empleado en su puesto de trabajo, también […]
13 de mayo de 2021
feedback

Cuál es la diferencia entre Feedback y Evaluación del Desempeño

Aunque se confunden en ocasiones y pueden parecer lo miso no lo son : El feedback hace referencia a la retroalimentación entre empleados, es decir, la […]
13 de mayo de 2021
Evaluacion desempeño

Tendencias en la Evaluación del Desempeño en el siglo XXI

Como decíamos anteriormente la complejidad del mercado laboral ha crecido exponencialmente,  primero a  nivel normativo y social con legislaciones cada vez más exigentes, que nos obligan […]